Medizinisches Personal für Ihre Einrichtung
Für Krankenhäuser, Universitätskliniken, Fachkliniken und Reha-Einrichtungen, die qualifizierte Ärztinnen, Ärzte und Pflegefachkräfte suchen.
Auswahl nach Anforderung
Fachgebiet, Berufserfahrung, Sprachniveau, Anerkennungsstand und Verfügbarkeit – filterbar im Katalog.
Internationale Rekrutierung
Fachkräfte aus mehreren europäischen Ländern, mit Begleitung bei Anerkennung und Sprachnachweis.
Koordination bis zum Start
Termine, Unterlagen, Anreise und Einarbeitung werden mit einer festen Ansprechperson abgestimmt.
So läuft die Zusammenarbeit
- 1
Bedarf schildern
Beruf, Fachgebiet, Station, Sprache, Arbeitszeit und gewünschter Beginn.
- 2
Profile erhalten
Wir stellen passende anonymisierte Profile mit Qualifikation und Anerkennungsstand zusammen.
- 3
Gespräche führen
Sie sprechen direkt mit den Kandidatinnen und Kandidaten; wir koordinieren Termine.
- 4
Start vorbereiten
Unterlagen, Anerkennung, Sprachnachweis und Anreise werden gemeinsam geplant.
Drei verschiedene Zeitangaben
- Antwort auf Ihre Anfrage
- Wir bestätigen den Eingang und klären offene Punkte.
- Zusendung von Profilen
- Abhängig von Fachgebiet, Sprache und Land.
- Tatsächlicher Arbeitsbeginn
- Hängt von Anerkennung, Kündigungsfristen und Sprachnachweis ab. Wir garantieren keinen pauschalen Starttermin.
Was wir prüfen – und was nicht
- Ausbildungsnachweise und Arbeitszeugnisse: Einsicht in Kopien, Plausibilitätsprüfung.
- Fachliche Spezialisierung: laut Nachweisen und Gespräch.
- Berufsanerkennung: separat je Zielland mit Status »anerkannt«, »Verfahren läuft« oder »nicht begonnen«.
- Berufsregistrierung: nur wenn angegeben und eingesehen; sonst ausdrücklich als nicht geprüft gekennzeichnet.